Found 44 results
Wszystkie indonezyjskie e-wizy mogą być wydawane nie wcześniej niż 90 dni przed planowaną datą wjazdu. Po otrzymaniu wizy należy 90 dni na wjazd do Indonezji. Jeśli nie wjedziesz w ciągu tych 90 dni, wiza automatycznie wygasa i staje się nieważny. Po wejściu do Indonezji początkowy okres ważności wizy (np. 30 dni, 60 dni itd.) rozpoczyna się od dnia dzień przyjazdu.
Ty nie trzeba zostawić paszport w punkcie imigracyjnym. Przynosisz go tylko dla siebie spotkanie biometryczne i zabierasz go ze sobą natychmiast po zakończeniu. Tak długo, jak przedłużenie wizy zostało złożone przed wygaśnięciem aktualnej wizy , będziesz nie ponosić żadnych opłat za przekroczenie pobytu. Urząd Imigracyjny liczy datę złożenia wniosku, a nie datę jego zatwierdzenia. Więc nawet jeśli Twoje przedłużenie jest nadal przetwarzane, gdy Twoja oryginalna wiza wygaśnie, jesteś prawnie objęte.
Zazwyczaj nie nie trzeba zostawiać paszportu w urzędzie imigracyjnym. Przynosisz go na spotkanie i natychmiast zabierasz z powrotem. Ale jeśli paszport znajduje się tymczasowo w urzędzie imigracyjnym z jakiegokolwiek powodu, nadal możesz swobodnie poruszać się po Bali bez żadnych problemów. Dla bezpieczeństwa zalecamy noszenie przy sobie: - a wydrukowana kopia paszportu, lub - a cyfrowy skan/zdjęcie paszportu na smartfonie Jest to zazwyczaj wystarczające do identyfikacji, jeśli zajdzie taka potrzeba.
Zazwyczaj nie nie trzeba zostawiać paszportu w urzędzie imigracyjnym. Przynosisz go na spotkanie i natychmiast zabierasz z powrotem. Ale jeśli paszport znajduje się tymczasowo w urzędzie imigracyjnym z jakiegokolwiek powodu (np. specjalnego procesu lub wniosku administracyjnego), nadal możesz latać w kraju w Indonezji. Aby lecieć bez fizycznego paszportu, będziesz potrzebować - a skan/zdjęcie paszportu oraz - urzędnik list od Immigration potwierdzenie, że paszport znajduje się aktualnie u nich Możemy poprosić o takie pismo i dostarczyć je. Prosimy o kontakt z odpowiedzialnym współpracownikiem, abyśmy mogli Ci pomóc.
Tak. Trzymanie KITAS umożliwia otwarcie indonezyjskiego konta bankowego (prywatny lub biznes). Jest to jedna z kluczowych korzyści wynikających z posiadania legalnego zezwolenia na pobyt czasowy w Indonezji. Posiadając KITAS, można otworzyć konto w większości dużych indonezyjskich banków. Wymagania zazwyczaj obejmują: - twój paszport - twój Karta KITAS lub e-KITAS - twój NPWP (numer podatkowy) — czasami opcjonalny, w zależności od banku - a adres lokalny w Indonezji Lokalne konto bankowe ułatwia zarządzanie płatnościami, otrzymywanie środków i obsługę codziennych transakcji finansowych podczas pobytu w Indonezji.
Tak. Członkowie rodzin posiadaczy KITAS — tacy jak małżonkowie i dzieci pozostające na utrzymaniu — może kwalifikować się do Zależny KITAS (Rodzinny KITAS). Zezwolenie to pozwala im legalnie przebywać w Indonezji przez taki sam okres, jak główny posiadacz KITAS. KITAS dla osób pozostających na utrzymaniu nie umożliwia posiadaczowi pracę w Indonezji, ale przewiduje: - legalne miejsce zamieszkania - dostęp do lokalnych usług (bankowość, wynajem długoterminowy itp.) - możliwość pozostania razem jako rodzina Prosimy o kontakt w celu uzyskania wskazówek dotyczących wymagań, kwalifikowalności i przygotowania dokumentów.
Tak. Dzieci pozostające na utrzymaniu cudzoziemca posiadającego KITAS są zazwyczaj uprawnieni do otrzymania własnego zezwolenia na pobyt, powszechnie nazywanego Zależny KITAS lub KITAS Dziecko. KITAS dla dzieci pozostających na utrzymaniu: - umożliwia legalny pobyt w Indonezji, - jest zazwyczaj ważna przez taki sam okres jak KITAS rodzica i - nie zezwala na żadną pracę ani zatrudnienie. Wniosek wymaga przedstawienia aktów urodzenia, dokumentów rodziców oraz dowodu sprawowania opieki prawnej. Skontaktuj się z nami, jeśli potrzebujesz pomocy w przygotowaniu tych dokumentów.
The RPTKA (Plan wykorzystania zagranicznej siły roboczej) jest Plan zatrudnienia pracowników zagranicznych wymagane dla każdej firmy zatrudniającej pracowników zagranicznych w Indonezji. Musi zostać zatwierdzone przez Rząd centralny przed Praca KITAS może zostać wydane. RPTKA zawiera szczegółowe informacje, takie jak: - w tożsamość pracownika zagranicznego, - w stanowisko pracy oraz opis stanowiska, - w miejsce pracy , - w czas zatrudnienia , - oraz liczba wymaganych Indonezyjscy pracownicy towarzyszący (obowiązkowe w niektórych rolach). Krótko mówiąc, RPTKA potwierdza, że firma ma prawo zatrudniać pracowników zagranicznych i określa dokładny zakres obowiązków, które obejmuje Work KITAS. Więcej informacji można znaleźć tutaj: Jak ubiegać się o RPTKA.
The IMTA (zezwolenie na zatrudnianie pracowników zagranicznych) jest oficjalnym pozwolenie na pracę wydane przez indonezyjskie Ministerstwo Pracy. Upoważnia ono pracodawcę w Indonezji do zatrudnienia pracownika zagranicznego na określone stanowisko i na określony czas. IMTA obejmuje: - w stanowisko pracy pracownika zagranicznego, - w czas zatrudnienia , - w miejsce pracy , - i pracownika dane osobowe. Aby uzyskać IMTA, pracodawca musi: - spełniać wszystkie przepisy dotyczące siły roboczej, - uzasadnić potrzebę zatrudnienia pracownika zagranicznego, - i spełniać wymagania, takie jak zatrudnienie indonezyjskiego personelu partnerskiego. IMTA jest wydawane na okres określony w umowie o pracę i musi być odnowiony jeśli zatrudnienie będzie kontynuowane.
The Fundusz DPKK jest obowiązkową opłatą rządową uiszczaną na rzecz Ministerstwo Pracy w Indonezji dla każdego zagranicznego pracownika posiadającego kartę KITAS. Składka jest wykorzystywana do wspierania i rozwoju szkolenie i edukacja indonezyjskiej siły roboczej. Opłata wynosi 100 USD miesięcznie i musi zostać zapłacona oprócz koszty wniosku o wydanie KITAS. Zazwyczaj opłata ta jest uiszczana z góry za cały okres ważności pozwolenia na pracę.