通常来说，不是。.
A 工作居留许可（KITAS）是针对特定职位的。 , 外国雇员预计将工作 仅限于其雇佣合同和工作许可中列明的职位.
若居留许可（KITAS）持有人承担额外职责或调任不同岗位，可能：
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违反移民和人力法规
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需要一个 额外工作许可 (RPTKA/工作许可证)
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导致公司面临罚款、居留许可（KITAS）被吊销或合规问题
如果角色发生重大变化，则 新职位名称 或可能需要更新申请。.
工作居留许可（KITA）持有人是否可以从事雇佣合同中未指定的其他职位？
最近更新时间为 Oct 06, 2026